苏州市市信访局最新招聘信息摘要：，，苏州市信访局现面向社会公开招聘优秀人才。招聘职位包括信访接待、案件处理、政策研究等多个领域。招聘要求严格，应聘者需具备良好的沟通能力、组织协调能力和团队合作精神。招聘流程包括网上报名、资格审查、笔试、面试等环节。该局提供优厚的薪酬待遇和广阔的职业发展空间。此次招聘旨在优化信访工作队伍结构，提高信访服务水平，为市民提供更加高效、优质的信访服务。

本文目录导读：

1. 招聘公告
2. 招聘岗位及具体要求
3. 报名方式及流程
4. 薪酬待遇与福利
5. 注意事项

随着社会的不断发展和进步，苏州市市信访局为了更好地服务市民，提高工作效率，现面向社会公开招聘优秀人才，本次招聘旨在吸引具备专业技能和良好素质的人才加入信访局团队，共同为市民提供优质服务，我们将详细介绍苏州市市信访局的最新招聘信息。

招聘公告

苏州市市信访局诚邀有志之士加入我们的团队，共同为构建和谐社会贡献力量，本次招聘岗位多样，包括信访接待员、数据分析师、行政管理等职位，招聘条件如下：

1、具有良好的政治素质和道德修养，遵守国家法律法规，品行端正；

2、具备较强的组织协调能力、沟通能力和团队合作精神；

3、具备一定的计算机操作和英语应用能力；

4、岗位要求的其他条件（详见下文）。

招聘岗位及具体要求

1、信访接待员

岗位职责：负责接待来访群众，协助处理信访事项，做好相关记录与汇报。

岗位要求：

（1）大专及以上学历，具备一定的法律、心理学等相关知识；

（2）具备良好的沟通能力和应变能力，能够处理突发事件；

（3）具备一定的文字处理能力，能够完成相关报告撰写。

2、数据分析师

岗位职责：负责信访数据的收集、整理、分析工作，为决策提供支持。

岗位要求：

（1）本科及以上学历，统计学、数学、计算机科学等相关专业；

（2）熟悉数据分析工具，如Excel、SPSS等；

（3）具备较强的逻辑思维能力和数据分析能力。

3、行政管理

岗位职责：负责局内日常行政事务工作，包括文件管理、会议组织、后勤保障等。

岗位要求：

（1）大专及以上学历，行政管理、公共管理等相关专业；

（2）具备较强的组织协调能力和执行力；

（3）具备一定的公文写作能力和计算机操作能力。

报名方式及流程

1、报名方式：请前往苏州市市信访局官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至局内人事部，需提交相关证明材料，如学历证书、身份证等。

2、报名流程：

（1）下载报名表；

（2）填写报名表并准备相关证明材料；

（3）在规定时间内将报名表及证明材料交至指定地点；

（4）资格审查；

（5）面试及笔试；

（6）录用通知。

薪酬待遇与福利

本次招聘的岗位薪酬福利待遇优厚，具体待遇将根据岗位性质及应聘者能力进行定制，包括但不限于以下内容：

1、提供具有竞争力的薪资待遇；

2、完善的社保福利；

3、丰富的培训机会和职业发展平台；

4、良好的工作环境和团队氛围。

注意事项

1、报名截止日期：请务必在指定时间内完成报名；

2、报名材料：请提交真实有效的证明材料；

3、招聘过程：请保持手机畅通，以便接收面试和笔试通知；

4、录用通知：请按照通知要求的时间和地点参加面试和笔试。

苏州市市信访局一直致力于为市民提供优质服务，本次招聘是我们寻找优秀人才的重要机会，我们期待有志之士加入我们的团队，共同为苏州市的和谐稳定贡献力量，欢迎符合条件的应聘者踊跃报名，期待与您携手共创美好未来！