平武县图书馆发布最新招聘信息，现正面向社会广泛招募热爱图书馆事业的人才。招聘职位包括图书馆管理员、图书管理员助理等，要求应聘者具备良好的服务意识和沟通能力，熟悉图书馆管理和服务流程。此次招聘旨在为公众提供更优质的图书馆服务，促进文化事业的发展。有意者请尽快前往图书馆官网了解详情并报名。

本文目录导读：

1. 招聘岗位及人数
2. 招聘条件
3. 招聘流程
4. 福利待遇
5. 注意事项

随着社会的快速发展，图书馆作为知识的殿堂，对于人才的需求也日益增加，平武县图书馆作为本地重要的文化服务机构，一直致力于为市民提供优质的阅读环境和丰富的图书资源，为了满足日益增长的读者需求，平武县图书馆现正面向社会公开招聘优秀人才，共同推动图书馆事业的发展。

招聘岗位及人数

1、图书管理员（5名）：负责图书的整理、借阅、归还等工作，确保图书馆内图书的整洁有序。

2、读者服务专员（3名）：负责解答读者咨询，提供阅读指导，维护阅读环境。

3、技术支持（2名）：负责图书馆内部计算机、网络等设备的维护和管理，确保图书馆各项技术设施的正常运行。

招聘条件

1、图书管理员：

（1）大专及以上学历，图书馆学、档案管理等相关专业优先考虑；

（2）具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心解答读者问题；

（3）熟悉图书分类、编目、借阅等基本流程；

（4）具备一定的计算机操作能力和网络知识。

2、读者服务专员：

（1）大专及以上学历，专业不限；

（2）具备良好的沟通能力和语言表达能力，能够清晰解答读者咨询；

（3）对图书馆工作有浓厚兴趣，具备较强的责任心；

（4）具备一定的组织协调能力，能够处理突发情况。

3、技术支持：

（1）本科及以上学历，计算机、网络等相关专业；

（2）熟悉计算机硬件、软件及网络设备的维护和管理；

（3）具备良好的沟通能力和解决问题的能力；

（4）具备较强的学习能力和团队协作精神。

招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至平武县图书馆招聘邮箱（请在官方渠道查找具体邮箱地址），邮件主题请注明“姓名-应聘岗位”。

2、筛选：根据报名情况，平武县图书馆将对应聘者进行初步筛选，并通知符合条件的应聘者参加面试。

3、面试：面试时间和地点将另行通知，请应聘者携带个人简历、身份证原件及相关证明材料参加面试。

4、录用：根据面试结果，平武县图书馆将确定最终录用人选，并签订劳动合同。

福利待遇

1、薪酬待遇：平武县图书馆将提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议；

2、职业发展：图书馆将为员工提供丰富的职业发展机会，鼓励员工不断提升自身能力；

3、福利待遇：享受五险一金、带薪年假、节日福利等福利待遇；

4、工作环境：图书馆将为员工提供舒适、宁静的工作环境，营造良好的工作氛围。

注意事项

1、报名截止日期：请务必在指定时间内完成报名，逾期将不再受理；

2、应聘者需如实填写个人信息，如有虚假，一经查实，将取消应聘资格；

3、应聘者需保持手机畅通，以便接收面试通知等相关信息；

4、如有任何疑问，请通过官方渠道联系平武县图书馆。

平武县图书馆诚挚欢迎有志于图书馆事业的人才加入我们的团队，共同为市民提供优质的阅读服务，让我们携手努力，为平武县的文化事业贡献力量。

平武县图书馆将秉持公平、公正、公开的原则，认真筛选每一位应聘者，确保招聘工作的顺利进行，希望广大有志之士踊跃报名，共同为平武县图书馆的发展贡献力量。

平武县图书馆期待着您的加入，让我们携手共创美好未来！