鹰手营子矿区人力资源和社会保障局最新招聘信息概述如下：本局现面向社会公开招聘人才，主要招聘岗位包括社保、就业、劳动监察等领域的人才。招聘条件包括有相关工作经验、良好的沟通能力和团队合作精神等。我们欢迎有志于从事人力资源和社会保障事业的人才加入我们的团队，共同致力于提高社会保障水平，促进区域经济发展和社会和谐稳定。本次招聘将按照公平、公正、竞争的原则进行选拔，欢迎符合条件的人士积极报名应聘。

本文目录导读：

1. 鹰手营子矿区人力资源和社会保障局简介
2. 最新招聘信息
3. 招聘信息详情

随着社会的不断发展，人力资源在经济发展中的作用日益凸显，为了更好地满足人民群众对就业的需求，鹰手营子矿区人力资源和社会保障局积极履行职责，为广大求职者提供最新的招聘信息，本文将详细介绍鹰手营子矿区人力资源和社会保障局的最新招聘信息，为广大求职者提供就业指导和帮助。

鹰手营子矿区人力资源和社会保障局简介

鹰手营子矿区人力资源和社会保障局是负责辖区内人力资源和社会保障工作的政府部门，其主要职责包括：制定和执行人力资源政策、推动就业创业、保障劳动者权益、提高社会保障水平等，为了更好地服务群众，该局定期发布招聘信息，积极招聘优秀人才，为区域经济发展提供有力的人才保障。

最新招聘信息

（一）招聘岗位及人数

根据鹰手营子矿区的实际需求，本次招聘岗位包括：

1、社保工作人员：负责社会保障相关工作的协调和管理，招聘人数5人；

2、就业服务专员：负责就业创业指导、职业介绍等工作，招聘人数8人；

3、人力资源管理人员：负责人力资源政策制定、人才招聘与配置等工作，招聘人数3人。

（二）招聘条件

1、具有中华人民共和国国籍；

2、遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德；

3、具有岗位所需的专业或技能条件；

4、具有能适应岗位要求的身体条件。

（三）招聘流程

1、报名：应聘者需按照要求填写报名表，并提供相关证明材料；

2、资格审查：对应聘者的资格进行审查，确定符合条件的人员；

3、面试：组织面试，对应聘者进行综合素质和专业技能的考察；

4、体检：组织体检，确保应聘者身体健康；

5、录用：根据面试和体检结果，确定录用人员，并签订劳动合同。

招聘信息详情

（一）社保工作人员

1、岗位职责：负责社保政策的宣传、咨询、实施和监管工作；

2、任职要求：具有良好的沟通能力，具备一定的社保政策知识和计算机操作能力；

3、薪酬待遇：提供具有竞争力的薪资待遇和完善的福利待遇。

（二）就业服务专员

1、岗位职责：负责就业创业指导、职业介绍、招聘会组织等工作；

2、任职要求：具备较强的组织协调能力，良好的沟通能力，具备一定的职业指导知识和经验；

3、薪酬待遇：提供优厚的薪资和完善的福利，以及良好的发展空间。

（三）人力资源管理人员

1、岗位职责：负责人力资源政策制定、人才招聘与配置、人力资源培训等工作；

2、任职要求：具备较强的组织协调能力，熟悉人力资源政策与法规，具备良好的人际交往能力；

3、薪酬待遇：提供具有市场竞争力的薪资和丰厚的福利待遇。

鹰手营子矿区人力资源和社会保障局致力于为广大求职者提供优质的就业服务，积极招聘优秀人才，为区域经济发展提供有力的人才保障，希望广大求职者关注该局的招聘信息，踊跃报名，为实现自己的就业愿望和区域经济发展贡献力量，该局将继续优化招聘流程，提高服务质量，为求职者和企业搭建更好的就业平台。